Descrizione
Sono stati 150 i candidati che oggi hanno partecipato al Job Day promosso da Staff S.p.A. Agenzia per il Lavoro in collaborazione con il Centro per l’Impiego di Mantova per conto di due importanti realtà produttive del territorio, Marcegaglia e GXO Logistics.
Diverse le figure ricercate. Il gruppo Marcegaglia seleziona operai metalmeccanici per la sede di Gazoldo degli Ippoliti e per la seconda unità produttiva di Contino di Volta Mantovana. GXO Logistics ricerca invece operatori di magazzino e impiegati addetti al coordinamento delle attività di scarico merci per lo stabilimento di Mantova, in zona Valdaro, e per quello di Rolo, in provincia di Reggio Emilia.
In apertura di giornata, le aziende protagoniste dell'evento si sono raccontate ai candidati illustrando i contesti aziendali, i processi delle unità produttive, il dettaglio delle posizioni aperte: un momento importante per i candidati, una occasione per "accorciare le distanze" e farsi una idea concreta dei profili ricercati da queste due realtà fortemente strutturate. Sono intervenuti alla presentazione: Cristina Paparella, Dirigente dell’Area Servizio Mercato del Lavoro e CPI della Provincia di Mantova; Michele Borghi, Presidente del Gruppo Staff; per Marcegaglia, Jessica Aporti, Direzione Relazioni Esterne; per Gxo, Nicole Vezzani, Hr generalist dell'impianto di Valdaro Mantova; Francesca Borciani, Hr generalist del deposito di Castiglione delle Stiviere e Chiara Vidorni, Hr business partner del magazzino di Rolo.
“Quella di oggi è stata un’iniziativa lungimirante che ha messo l’impresa in condizione di dialogare con potenziali candidati e creato un canale diretto tra il privato e il pubblico, grazie al ruolo fondamentale della Provincia e del Centro per l’Impiego di Mantova – sottolinea Sonia Guiducci, Head of Corporate Training & Development Marcegaglia durante la conferenza stampa – Per Marcegaglia non si è trattato solo di un semplice progetto di recruiting, frutto peraltro di un rapporto consolidato e proficuo con Staff: per noi attrarre e fidelizzare talenti è un progetto di sviluppo che vuole coinvolgere in primis chi vive nel territorio mantovano. Siamo continuamente alla ricerca di figure che abbiano voglia di entrare a far parte di un Gruppo industriale solido, che ha testa e cuore qui, ma sedi in tutto il mondo. Un Gruppo costruito su valori forti e radicati, ancora oggi interamente di proprietà della famiglia Marcegaglia. Un ambiente professionale dove si può crescere, sperimentare, innovare. Vogliamo ingaggiare persone che vivano in questo territorio, anche alla loro prima opportunità di lavoro, farli entrare in azienda e creare insieme a loro un percorso che ne accresca le competenze e soprattutto gli consenta di restare a lavorare e vivere a casa propria, senza bisogno di andare altrove, arricchendo un territorio, quello mantovano, che è anche casa nostra”.
"Ancora una volta, è un piacere per noi ospitare oggi questa iniziativa e aprire le nostre porte per creare sinergie costruttive al servizio di persone e imprese”– ha affermato Maria Paola Salvarani, Consigliere Provinciale con delega al Lavoro e alla Formazione - "Del resto, rileviamo quotidianamente i bisogni di chi cerca lavoro e delle aziende che invece sono alla caccia di personale e i Centri per l'Impiego sono un ponte tra pubblico e privato nel facilitare l'incontro tra domanda e offerta del lavoro sul territorio".
Promotore appassionato del rafforzamento della rete dei servizi per il lavoro, Michele Borghi, Presidente del Gruppo Staff, ribadisce come "Partnership di questo tipo rendono più efficace il mercato del lavoro, da sempre crediamo che lo sviluppo delle politiche attive passi da una collaborazione concreta tra pubblico e privato capace di generare valore per le persone e per le aziende".
Ringraziamo Staff, Marcegaglia, Gxo e tutti i candidati che hanno investito il loro tempo nella ricerca di una nuova opportunità di lavoro insieme a noi.
